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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 26.組織具有的共同特點(diǎn)包括（）（2015.04）

    2015年4月人力資源管理（一）（00147）

    卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    試題序號(hào)

    26.組織具有的共同特點(diǎn)包括（）（2015.04）

    • A、組織有自己的目標(biāo)

    • B、組織通過(guò)合作來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)

    • C、組織通過(guò)分工來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)

    • D、組織是由個(gè)人和群體組成的

    • E、組織通過(guò)協(xié)調(diào)來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)

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    4.人的高層次需要不能得到滿足，可能會(huì)倒退到較低層次的需要。該觀點(diǎn)來(lái)自激勵(lì)理論中的（）（2015.04）

    • A、弗魯姆的期望理論

    • B、阿德福的ERG理論

    • C、馬斯洛的需要層次理論

    • D、赫茨伯格的雙因素理論

    16.培訓(xùn)師通過(guò)考試來(lái)了解受訓(xùn)人員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的掌握情況。這種考核屬于培訓(xùn)效果評(píng)估層次的（）（2015.04）

    • A、反應(yīng)層

    • B、學(xué)習(xí)層

    • C、行為層

    • D、結(jié)果層

    25.員工個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃的內(nèi)容除自我剖析、目標(biāo)設(shè)定、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)外，還有（）（2015.04）

    • A、實(shí)施與總結(jié)

    • B、評(píng)估與總結(jié)

    • C、反饋與修正

    • D、戰(zhàn)略與定位

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